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Membres de la délégation du personnel au CSE

Objectifs
  • Identifier les principaux changements induits par les ordonnances dites "*Macron*" dans la représentation du personnel ;
  • Apprécier concrètement l’étendue des missions du CSE ;
  • Clarifier le fonctionnement de l’instance et son organisation interne ;
  • Examiner concrètement les moyens du CSE pour mener à bien ses missions ;
  • Comprendre la comptabilité du CSE ;
  • Appréhender les mécanismes de base de l’analyse financière ;
  • Mieux cerner le cadre et les enjeux juridiques des restructurations et le rôle du CSE.
Note de satisfaction
9.56/10
Objectifs
  • Contrôler efficacement le respect par l'entreprise des règles légales et conventionnelles qui sont applicables en matière de durée et d'aménagement du temps de travail
  • Mettre en oeuvre les prérogatives légalement reconnues dans ce domaine aux représentants du personnel 
  • Repérer les enjeux et émettre des propositions tant dans les procédures de consultation du CSE sur les projets de l'entreprise que lors des négociations d'entreprise 
Durée
Objectifs
  • Cerner les enjeux des élections professionnelles
  • Identifier les obligations de l’employeur en matière de négociation sur le nombre et le périmètre des établissements distincts
  • Maîtriser le calendrier électoral
  • S’approprier les contenus négociable et impératif du protocole d’accord préélectoral
  • Apprécier les conditions de validité du PAP
  • Identifier les points essentiels de la négociation
  • Définir une stratégie de négociation
  • Apprécier le risque contentieux et ses conséquences
Durée
Note de satisfaction
8.60/10
Objectifs
  • Mener une réflexion collective sur sa communication syndicale
  • Appréhender les différents supports de communication à l'air du numérique 
  • Concevoir une communication syndicale efficace
  • Gérer la communication avec les salariés et ses adhérents sur les réseaux sociaux
  • Maîtriser le cadre légal de la communication syndicale (diffamation, injure, obligation de discrétion, RGPD etc.)
Durée
Objectifs
  • Identifier les conséquences des activités humaines sur le climat et l'environnement et mieux appréhender les chaînes d'impact et les ordres de grandeur ; 
  • Cerner les enjeux de la transition écologique sur l'emploi, les métiers et la pérennité des modèles de production ; 
  • Appréhender les attributions juridiques et les leviers d'action du CSE en matière environnementale ;
  • Interroger le dialogue social à l'aune des enjeux environnementaux. 
Durée
Objectifs
  • S'approprier les principes directeurs du RGPD
  • Identifier les droits des personnes sur leurs données personnelles
  • Élaborer un programme de mise en conformité au RGPD des traitements des données personnelles du CSE
  • Apprécier les obligations de l'employeur en matière de traitement des données et le rôle du CSE
Durée
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