1 journée

Référent harcèlement

Objectifs de la formation
  • Comprendre les mécanismes du harcèlement sexuel et des agissements sexistes
  • Accueillir un signalement et évaluer la matérialité des faits
  • Initier une enquête suite à un signalement de harcèlement
  • Identifier les acteurs de la santé au travail et savoir orienter les salariés
  • Prendre sa place au sein de la prévention du harcèlement sexuel
Durée

Le Procès-verbal de la réunion du CSE

Objectifs de la formation

L’IFDSP vous accompagne dans la rédaction de vos procès-verbaux et comptes rendus de réunions ( CSE, CSEC, ....); Les délibérations du comité social et économique sont consignées dans un procès-verbal établi par le secrétaire du comité dans un délai et selon des modalités définis par un accord conclu dans les conditions prévues à l’alinéa de l’article L. 2312-15 ou, à défaut, par un décret (art.2315-34). 

Durée

Assistance juridique pour les IRP

Objectifs de la formation

L’IFDSP est en partenariat avec un réseau d’avocats de salariés pour proposer aux représentants du personnel une assistance juridique sur mesure. Les avocats interviennent en droit du travail en tant que conseil et également en matière contentieuse devant la juridiction prud’homale.
Ils sont experts aussi bien en relations individuelles (contrat de travail, stratégies de départs et négociations de ruptures, licenciements, sanctions disciplinaires, ruptures conventionnelles, transactions accidents du travail, harcèlements) qu’en relations collectives (représentants du personnel, CSE, DS, élections professionnelles, accords d’entreprises, grèves, litiges groupés, restructurations droit pénal du travail.),

Durée